| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Срок сдачи авансовых отчетов по подотчетным суммам |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Гулнара ++ |
| Добавлено: | #1 Ср Сен 10, 2008 09:36:30 |
| Заголовок сообщения: | Срок сдачи авансовых отчетов по подотчетным суммам |
Срок сдачи авансовых отчетов по подотчетным суммам? Если есть остаток денег в подотчете на конец месяца, что делать? |
|
| Автор: | esiphi | ||
| Добавлено: | #2 Ср Сен 10, 2008 09:54:00 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Гулнара ++
1.По командировочным расходам, аванс.отчет представ. в течении з дней после возвращения. 2.При выдачи в подотчет нал.ср-в на приобретение товаров или оплату услуг ситуация меняется и могут" зависнуть "значительные суммы за подотчетными лицами в силу разных обстоятельств.В этом случаи,рекомендую,приказом по фирме установить сроки по представлению аванс.отчетов в таких случаях с указанием причин или отразить это в Учетной политике. С ув. |
|||
| Автор: | Fiona |
| Добавлено: | #3 Ср Сен 10, 2008 10:02:45 |
| Заголовок сообщения: | |
Если в течение 10 дней подотчетник не отчитался, сумма долга ставиться подотчетнику в доход и облагается з\пл.налогами. Если подотчетник укладывается в 10 дней, не важно на конец месяца этот долг или на начало. |
|
| Автор: | Гулнара ++ |
| Добавлено: | #4 Ср Сен 10, 2008 10:18:13 |
| Заголовок сообщения: | |
Какими нормативными документами при этом пользоваться, где указано что подотчетник должен в течение 10 дней отчитаться? Почему эта сумма считается его доходом? |
|
| Автор: | Гулнара ++ |
| Добавлено: | #5 Ср Сен 10, 2008 10:22:11 |
| Заголовок сообщения: | |
Можно ли списать остаток подотчетных денег за счет чистого дохода? Какие при этом проводки? |
|
| Автор: | ALёна | ||
| Добавлено: | #6 Ср Сен 10, 2008 10:29:44 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Вам же уже очень внятно ответили
Пропишите в учетной политике, что срок сдачи авансового отчета 1 месяц или более, это не обязательно должно быть 10 дней. Можно, конечно удержать эти суммы из з/платы, но на это требуется заявление подотчетника. |
|||
| Автор: | natali75 |
| Добавлено: | #7 Ср Сен 10, 2008 10:30:40 |
| Заголовок сообщения: | |
Сроки оговаривается в учетной политике. А также оговариваются и сотрудники которые могут брать ден.средсва в подотчет. И хорошо бы было издать приказ под роспись о сроках. Можете взять заявление от работника об удержания этой суммы из з/п |
|
| Автор: | Мара | ||
| Добавлено: | #8 Ср Сен 10, 2008 10:34:16 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
по любой облогать налогом, сумма истрачена в п.о. конкреного лица. |
|||
| Автор: | natali75 |
| Добавлено: | #9 Ср Сен 10, 2008 10:35:23 |
| Заголовок сообщения: | |
Гулнара++ Если под.лицо учредитель то тогда наверное можно. для этого прежде всего нужно решение учредителя или собрание учредителей. 5030-1251. Добавлено спустя 53 секунды: Да и не забудте в этом случае про ИПН |
|
| Автор: | Fiona |
| Добавлено: | #10 Ср Сен 10, 2008 10:55:12 |
| Заголовок сообщения: | |
http://balans.kz/viewtopic.php?t=283&highlight=%EF%EE%E4%EE%F2%F7%E5%F2 |
|
| Автор: | ALёна | ||
| Добавлено: | #11 Ср Сен 10, 2008 10:56:21 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Нельза, учредитель, это также физ.лицо. Статья 144.Доходы, не подлежащие налогообложению: ... 22-1) расходы работодателя, не связанные с получением совокупного годового дохода и не относимые на вычеты, не являющиеся доходами конкретных физических лиц; Деньги выданы одному конкретному физ.лицу, у него можно удержать из з/платы, только удержав все причитающиеся налоги и имея на руках его же заявление. За счет чистого дохода можно отнести эту сумму денег, если, например, ваши учредители отметили, например, годовщину основания вашей фирмы, посидели в кафе на энную сумму, принесли чек из этого кафе, составили решение общего собрания, в котором будет прописано, что в связи с празднованием ... годовщины фирмы, мы, такие то, решили все это дело отметить в кафе или ресторане, а расходы по этому мероприятию отнести за счет чистого дохода фирмы. Эти расходы не являются доходами конкретных физ.лиц, т.к. невозможно посчитать сколько кто съел во время проведения данного мероприятия. |
|||
| Автор: | Asem |
| Добавлено: | #12 Ср Сен 10, 2008 13:09:30 |
| Заголовок сообщения: | |
Удерживать только ИПН или ОПВ тоже, а как быть с соц. налогом и соц. отчислиями? |
|
| Автор: | ГБ33 |
| Добавлено: | #13 Ср Сен 10, 2008 13:39:24 |
| Заголовок сообщения: | |
А как на счет удержания не использованных сумм из зарплаты? Этот вариант почему не рассматриваете? Издаете приказ директора по итогам месяца и удерживаете. |
|
| Автор: | baknar | ||
| Добавлено: | #14 Ср Сен 10, 2008 13:47:09 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Только при наличии письменного согласия работника или по решению суда. Добавлено спустя 1 минуту 2 секунды: Трудовой Кодекс ст.137 |
|||
| Автор: | ГБ33 |
| Добавлено: | #15 Ср Сен 10, 2008 14:33:18 |
| Заголовок сообщения: | |
С работником, которому выдаются денежные средства в подотчет, заключается договор о материальной ответственности. В соответствии с ТК РК "работник несет материальную ответственность за ущерб, возникший в результате действия (бездействия) работника". В нашем случае "бездействие" по возврату неиспользованых сумм. В материальном договоре прописываем, что суммы не израсходованые рабоником, удерживаются из зарплаты. Работник пишет: "Против удержания не возражаю". И ежемесячно на основании приказа производится удержание у должников. С приказом обязательно знакомят должников по подпись. В случае не согласия пишет письменные возражения с указанием причин. Составляется акт сверки. Все можно сделать законным способом не прибегая к судебным разбирательствам. |
|
| Автор: | ALёна | ||
| Добавлено: | #16 Ср Сен 10, 2008 15:18:46 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
Аванс прибавляете к з/плате и облагаете всеми налогами совокупно с з/п: ИПН, ОПВ, соц.налогом и соц.отчисл. |
|||