» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Расчет ИПН при МЗП

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: тша
Добавлено: #1  Чт Окт 15, 2009 11:31:15
Заголовок сообщения:
Относятся ли на вычеты в соответствии с подпунктом 4 п.1 статьи 166 Налогового кодекса суммы денег, которые страхователем (работником) были единовременно оплачены как ежегодная премия по договору страхования из собственных, ранее накопленных средств.
Автор: Rusich
Добавлено: #2  Пн Окт 12, 2009 16:57:13
Заголовок сообщения:
Lana1980 говорит:

Получается так: (13717 - 1371)*10% = 11 111 тенге к оплате?


Надеюсь это опечатка, а не ошибка. .....= 1 111
Автор: Jenechka
Добавлено: #3  Пн Окт 12, 2009 09:24:41
Заголовок сообщения:
Ксю
Да ИПН не исчисляете.
Автор: Ксю
Добавлено: #4  Пн Окт 12, 2009 09:06:46
Заголовок сообщения:
Добрый день!! На сколько я поняла при минимальной зар плате 13717 вычет в налоговых целях применятеся 13470.Если есть заявление на вычет то недостаточно у работника средст для того чтобы исчислять ИПН. Значит ИПН вообще не надо исчислять.Права ли я??
Автор: Юнона
Добавлено: #5  Пт Окт 09, 2009 16:39:57
Заголовок сообщения:
Ксю
вот ответ http://balans.kz/viewtopic.php?p=249136#249136
Автор: Ксю
Добавлено: #6  Пт Окт 09, 2009 15:57:23
Заголовок сообщения:
Добрый день, подскажите пожалуйста. Как исчислить ИПН при минимальной зар. плате в общеустановленном режиме. Если при расчете ИПН необходимо вычетать МЗП.

сообщение перенесено в данную ветку ... Юнона
Автор: Elis
Добавлено: #7  Чт Сен 17, 2009 03:02:07
Заголовок сообщения:
Lana1980 говорит:
Если зарплата у работника равна 1 МЗП, из нее вычетается ОПВ, а после этого она облагается ИПН или нет

Если у работника это основное место работы, и он написал заявление на вычет, то тогда помимо ОПВ в размере 1/10 от МЗП из зарплаты вычитается еще и сама МЗП. И тогда зарплата не облагается ИПН.

Если же это второе место работы, или заявление в бухгалтерию не написали, то тогда удержание ИПН из зарплаты производится.
Автор: Natalya-krg
Добавлено: #8  Пт Сен 11, 2009 09:55:34
Заголовок сообщения:
Вычет предоставляется если есть заявление. нет заявления - нет вычета.
Lana1980 говорит:
11 111 тенге к оплате
- верно.
Автор: Христина Ивановна
Добавлено: #9  Пт Сен 11, 2009 09:54:18
Заголовок сообщения:
Lana1980 говорит:
однако заявления на вычет не писал
Получается ИПН удерживается

да, удерживается, без применения вычета, расчет верен
Автор: Lana1980
Добавлено: #10  Пт Сен 11, 2009 09:50:20
Заголовок сообщения:
1)физ лицо работает по ТД
2) более 16 дней
3) однако заявления на вычет не писал
Получается ИПН удерживается?
А разве МЗП не является не облагаемым доходом?
Получается так: (13717 - 1371)*10% = 11 111 тенге к оплате?
Поправьте пжста если не права.
Автор: Elis
Добавлено: #11  Пт Сен 11, 2009 02:23:58
Заголовок сообщения:
Есть, правда, один вариант, когда даже при совпадение всех трех вышеуказанных требований ИПН с Минимальной заработной платы удерживается. Но это возможно только за период с августа по декабрь 2009 года и при условии, что работник - пенсионер.

Тогда по Трудовому Кодексу Минимальная заработная плата, которую вы обязаны платить работнику составляет 13717 тенге.
А размер вычета при исчислении ИПН с августа, согласно тому злосчастному Закону, составляет 13470.
Если еще и нет ОПВ (например работник пенсионер), то тогда ИПН хоть мизерный, но будет:
ИПН = (13717 - 13470)*10%=247*10%=25 тенге

Но это, мне кажется, не ваш случай.
Я его так, только для чистоты эксперимента, привела.
Автор: Elis
Добавлено: #12  Пт Сен 11, 2009 00:20:11
Заголовок сообщения:
Lana1980, это зависит от нескольких причин.

1) Если физическое лицо работает на предприятии, заключив Трудовой договор (а не договор ГПХ, т.е. обычный Договор Гражданско Правоввого Характера)
2) Если физическое лицо было этим самым "Работником" не менее 16 календарных дней (смотреть по дате приема или увольнения)
3) Если физическое лицо в этом году написало заявление на применение вычета.
То при ответе "Да" на все три вопроса одновременно с Минимальной заработной платы ИПН не удерживается.

Если хотя бы на один вопрос вы ответили "Нет", то при исчислении ИПН вычет не применется, следовательно ИПН удеживается.
Автор: Lana1980
Добавлено: #13  Чт Сен 10, 2009 23:40:00
Заголовок сообщения:
Надеюсь, что на этот раз задам вопросик в правильной теме (если, нет, то ув. модераторы, не посылайте в .....у). Меня сбили с толку, подскажите, удерживается ли ИПН с минималки или нет?
Заранее, спасибо
:shock:
Автор: Lana1980
Добавлено: #14  Чт Сен 10, 2009 12:10:40
Заголовок сообщения:
Добрый день. Помогите разобраться. Если зарплата у работника равна 1 МЗП, из нее вычетается ОПВ, а после этого она облагается ИПН или нет? А то меня ввели в заблуждение.....
Автор: Marisu
Добавлено: #15  Пн Авг 03, 2009 11:58:06
Заголовок сообщения:
Я поняла Вашу 1С )))
Посмотрите внимательней - у Вас в каком-то месяце этот сотрудник работал меньше половину месяца, поэтому 1С не берет вычет автоматически. Обычно это месяц, когда работник принят на должность после 15-го числа, но у Вас может он отсутствовал по другим причинам. И тогда математика сходится получится не 6*870, а 5*870=4350. Тогда 25708-2570,8-13470-4350=5317,2 что и требовалось доказать. Обратите внимание, что Ваша 1С вычет берет 13470, значит Вы его еще не поменяли в программе. Это нужно сделать в константах (хотя может и не нужно будет, вышел закон, что МРП и МЗП берется по-старому в целях налогового учета).
Автор: CC
Добавлено: #16  Пн Авг 03, 2009 11:47:56
Заголовок сообщения:
Это отп. плюс з/п, проверил уже все не могу понять- почему.
Автор: Marisu
Добавлено: #17  Пн Авг 03, 2009 11:36:34
Заголовок сообщения:
25708 - это отпускные или отпускные плюс ЗП за июль? Если это отпускные плюс ЗП, то ИПН должен быть 420,02, если вычет 13717. Вы взяли 13470 и получилось 444,72тенге.
Странно, что 1С считает 531,72. Может еще раз проверить все начисления за предыдущее время?
Автор: CC
Добавлено: #18  Пн Авг 03, 2009 11:24:57
Заголовок сообщения:
Как считать если у сотрудника начислены отп. 25 708 так же в июле месяце, з/п та же, а ИПН посчитал 531 ,72, тут как быть, как мне проверить, чтобы не попасть в просак, а по Вашим подсчетам должно быть 444,72 тенге
Автор: Marisu
Добавлено: #19  Пн Авг 03, 2009 11:14:30
Заголовок сообщения:
Может быть причиной перенос вычета 1МЗП.
У Вас с каждого месяца от вычета 13470 оставалось 870 тенге, т.е. 14000-1400-13470=870 тенге. Этот остаток по правилам переносится на следующий месяц, т.е в феврале вычет будет 13470+870, в марте - 13470+870+870 .... и т.д. Вот у Вас к июлю и накопился вычет - 13717+5220. Соответственно, 18019-1801,9-13717-5220= -2719,9 Опять минусовый остаток, поэтому ИПН нет.
Автор: CC
Добавлено: #20  Пн Авг 03, 2009 11:00:28
Заголовок сообщения:
В настройках галочки стоят везде, почему не считает, может все таки имеет значение, что ИПН каждый месяц выходит с минусом?
Автор: Marisu
Добавлено: #21  Пн Авг 03, 2009 10:45:42
Заголовок сообщения:
Возможно в настройках 1С отпускные у Вас не входят в Фонд заработной платы. Нужно поставить галочку, чтобы входило в ФОТ.
Автор: CC
Добавлено: #22  Пн Авг 03, 2009 10:40:41
Заголовок сообщения: Расчет ИПН при МЗП
База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=249138#249138

Подскажите пожл., у меня у сотрудников з/п с января по июнь была 14000 тенге, при исчислении отпускных в июле на сотрудника, з/п за июль 7 600, а отпускные 10 419 = 18 019, соотв. ИПН должен быть:
18 019-1801,9 (ОПВ)- 13 717 (МЗП)=2 500*10%=250, а у меня в 1С вообще не считает, имеет то, что каждый месяц ИПН выходит -87 тенге?

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ