| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Обязательно ли в 1с "8" делать приказ приема на работу чтобы начислить зарплату? |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Sunshine |
| Добавлено: | #1 Чт Фев 28, 2013 18:33:47 |
| Заголовок сообщения: | Обязательно ли в 1с "8" делать приказ приема на работу чтобы начислить зарплату? |
Здравствуйте, мы 1с семерки перешли на восьмерку, возник вопрос, обязательно ли в 1с "8" делать приказ приема на работу чтобы начислить зарплату? |
|
| Автор: | vbnz |
| Добавлено: | #2 Чт Фев 28, 2013 21:04:33 |
| Заголовок сообщения: | |
Обязательно. На каком основании тогда начислять зарплату, если нет приказа о приеме? |
|
| Автор: | Nemo |
| Добавлено: | #3 Пт Мар 01, 2013 10:05:58 |
| Заголовок сообщения: | |
Sunshine, Да, пока не введете приказ, программа не будет понимать, что это ваш сотрудник, только по вводу сотрудника в Справочник физлица. Нужно обязательно вводить приказ, откуда и будет отражаться метод начисления и оклад. |
|
| Автор: | Sunshine | ||
| Добавлено: | #4 Пт Мар 01, 2013 10:28:07 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
|
|||
| Автор: | VFrol |
| Добавлено: | #5 Пт Мар 01, 2013 10:49:19 |
| Заголовок сообщения: | |
Дату приказа выбрать текущую , а дату приема можно выбрать хоть за прошлый век. |
|
| Автор: | Sunshine | ||
| Добавлено: | #6 Пт Мар 01, 2013 11:34:40 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
а так правильно? :oops: т.е. можно ли так делать? |
|||
| Автор: | AndreyD |
| Добавлено: | #7 Пт Мар 01, 2013 12:16:42 |
| Заголовок сообщения: | |
если только переходите на учет в 1с - ввод данных по сотрудникам (как и по остальным данным организации) оформить через меню "ввод первоначальных остатков" |
|
| Автор: | Sunshine | ||
| Добавлено: | #8 Пт Мар 01, 2013 14:07:15 | ||
| Заголовок сообщения: | |||
AndreyD, у нас есть "ввод данных по зарплате", но я не нашла "ввод данных по сотрудникам" :( |
|||
| Автор: | VFrol |
| Добавлено: | #9 Пт Мар 01, 2013 14:15:49 |
| Заголовок сообщения: | |
Sunshine, Этот документ тоже нужен , но прежде чем его заполнять , надо по всем сотрудникам заполнить "приказ о приеме на работу". |
|