» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

В закон о пенсионном обеспечении внесены изм. с 01.01.2014 г. статья 25 дополнена пунктом 2-1

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: Наталья Ю.
Добавлено: #1  Пт Май 16, 2014 17:26:43
Заголовок сообщения: В закон о пенсионном обеспечении внесены изм. с 01.01.2014 г. статья 25 дополнена пунктом 2-1
Добрый день. В закон о пенсионном обеспечении внесены изменения с 01.01.2014 г. статья 25 дополнена пунктом
2-1. Для получателей социальных выплат на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года из Государственного фонда социального страхования дополнительно устанавливаются обязательные пенсионные взносы, которые подлежат субсидированию за счет бюджетных средств.
Суммарная ставка обязательных пенсионных взносов для указанных получателей составляет 10 процентов от дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений в соответствии с законодательством Республики Казахстан об обязательном социальном страховании.
При этом общая сумма обязательных пенсионных взносов состоит из сумм обязательных пенсионных взносов, подлежащих субсидированию за счет бюджетных средств, и сумм обязательных пенсионных взносов, удерживаемых из социальных выплат на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года.
При перечислении агентом обязательных пенсионных взносов субсидирование дополнительно установленных обязательных пенсионных взносов за счет бюджетных средств прекращается. Может кто нибудь сможет пояснить что это означает?
Автор: Марта
Добавлено: #2  Сб Май 17, 2014 12:07:57
Заголовок сообщения:
Обеспечения за счет государственных средств дополнительных выплат обязательных пенсионных взносов для работающих женщин в период декретного отпуска.
Цитата:
Субсидирование обязательных пенсионных взносов будет осуществляться сразу же после обращения участников системы обязательного социального страхования за социальной выплатой по уходу за ребенком.

- Каков объем обязательных пенсионных взносов?

- Законодательно определено, что суммарный размер обязательных пенсионных взносов, с учетом субсидирования за счет бюджетных средств и обязательных пенсионных взносов, удерживаемых из социальных выплат по уходу, составит 10 процентов от дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений.

Таким образом, из 10 процентов обязательных пенсионных взносов от среднемесячного размера дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений: 4 процента будут обеспечиваться за счет социальных выплат из Фонда, а 6 процентов - из бюджетных средств.

То есть размер ежемесячной бюджетной субсидии определяется как разница между суммой обязательных пенсионных взносов, исчисленных из среднемесячного размера дохода, учтенного в качестве объекта исчисления социальных отчислений, и суммой обязательных пенсионных взносов, удерживаемых из социальной выплаты по уходу из Фонда.

- Можете на конкретных примерах объяснить эту процедуру?

- К примеру, среднемесячный размер дохода, с которого исчислялся социальный налог, составил - 100 000 тенге.

Размер ежемесячной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года из Фонда рассчитывается как 40 процентов от среднемесячного размера дохода, т.е. от 100000 тенге это составит - 40 000 тенге.

Размер субсидии (СУБ) в этом случае равен 6 000 тенге (100 000 * 10%) - (40 000 *10% )).

Таким образом, пенсионный счет мамы в ЕНПФ за год пополнится на 120 000 тенге, из них 72 000 тенге за счет субсидий из Республиканского бюджета и 48000 тенге из социальной выплаты, выплачиваемой из средств Государственного фонда социальных страхований.

Второй пример, в случае рождения у женщины двоих детей - двойни.

Среднемесячный размер дохода, с которого исчислялся социальный налог, также возьмем - 100 000 тенге.

Размер ежемесячной выплаты на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года из Фонда на каждого ребенка составит 40 процентов от среднемесячного размера дохода, т.е. на двоих детей это составляет - 80 000 тенге.

Размер субсидии (СУБ) в этом случае равен 2 000 тенге (100 000 * 10% - (40 000 *10% +40 000*10%) )).

Таким образом, мама двойни тоже пополнит свой пенсионный счет в ЕНПФ. За год - на 120 000 тенге, из них 24 000 тенге за счет субсидий из республиканского бюджета и 96 000 тенге из социальных выпла - из средств Государственного фонда социальных страхований.

Автор: Atali
Добавлено: #3  Чт Июн 05, 2014 16:44:15
Заголовок сообщения:
Расскажите как работает? Кто уже сталкивался? В чем выгода? Декретница будет получать на 4 % больше? Если да то куда обращаться?
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #4  Чт Июн 05, 2014 16:58:15
Заголовок сообщения:
Atali, наоборот, декретница будет получать на 4% меньше, а эти 4% будут зачисляться на ее счет в ЕНПФ в качестве ОПВ. Плюс на ее счет в ЕНПФ еще будут падать ОПВ 6% из бюджета.
Автор: i_sa73
Добавлено: #5  Пн Сен 15, 2014 16:17:23
Заголовок сообщения:
Рита, так 10% и так удерживали из пособия и перечисляли в НПФ. Просто теперь за счет бюджета в НПФ будут доначисляться "недостающие". Т.е. пособие составляет 40% от оклада, а взносы в НПФ будут поступать как от полного оклада.

Добавлено спустя 1 минуту 35 секунд:

Во всяком случае я тАк поняла.
Автор: Ирина Локтионова
Добавлено: #6  Вт Сен 16, 2014 00:30:38
Заголовок сообщения:
i_sa73, да, вы правы.

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ