| » | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Расчет при увольнении сотрудника за период работы с 10/2013 по 02/2015 |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
|||
| Автор: | Широких Анна |
| Добавлено: | #1 Пн Мар 16, 2015 17:27:56 |
| Заголовок сообщения: | Расчет при увольнении сотрудника за период работы с 10/2013 по 02/2015 |
Здравствуйте! Помогите мне перепроверить себя пожалуйста. Необходимо произвести расчет при увольнении сотруднику за период работы с 01 октября 2013 года по 27 февраля 2015 года - отпуск ни разу не брал, работает по 5-ти дневной рабочей недели. Оклад составлял с 10/2013 по июнь 2014 - 25 000 к начислению, с июля 2014 по февраль 2015 - 50 000 к начислению. У меня получилось 33 календарных дня неиспользованного отпуска - с 28/02/15 по 01/04/2015, их них 20 рабочих дней. Сумма к начислению за неиспользованный отпуск составила 48 992 тенге. Кого не затруднит пожалуйста - перепроверьте верен ли мой расчет. |
|
| Автор: | Звездочка | ||||
| Добавлено: | #2 Пн Мар 16, 2015 19:47:54 | ||||
| Заголовок сообщения: | |||||
А почему не 34 кал.дня? Ведь он отработал у вас 17 месяцев без одного дня. За каждый месяц по 2 кал.дня *17=34 кал.дня.
Согласно НПА , отсчет начинаем с первого рабочего дня после увольнения, то есть со 2 марта. 2-7 марта: 6 календарных, 5 рабочих 8 марта - праздник, пропускаем. 9-20 марта: 12 календарных, 9 рабочих 21,22,23 - праздник, пропускаем. 24 марта- 8 апреля: 16 календарных, 10 рабочих. Итого: 34 календарных, 24 рабочих. Вы не написали, сколько рабочих дней он отработал за 12 месяцев, предшествующих увольнению. Так как вы ничего не пишите о больничных и отпуске без содержания, то будем считать , что он отработал все дни по балансу. Значит за период с февраля 14 по январь 15 получается 245 рабочих дней. Так же вы не пишите, по какой причине была увеличена зарплата. Если это просто повышение оклада на одном и том же рабочем месте, то необходимо к зарплате с февраля по июнь 2014 применить коэффициент повышения 50 000/25 000= 2. Зарплата за 12 месяцев , предшествующих событию 50 000 *12=600 000 600 000/245 раб. дн= 2 448,98 тенге 2 448,98 * 24 положенных к оплате дня= 58 775, 52. Компенсация за отпуск облагается только ИПН, освобождена от ОПВ, СН и СО. |
|||||