» | Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz | Очередной трудовой договор для сотрудника-нерезидента |
|
Показать сообщения: Начиная со старых .::. Начиная с новых |
Автор: | Ludmila |
Добавлено: | #1  Вт Дек 19, 2023 15:24:41 |
Заголовок сообщения: | Очередной трудовой договор для сотрудника-нерезидента |
База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=682885#682885 База знаний http://balans.kz/viewtopic.php?p=683043#683043 База знаний http://www.balans.kz/viewtopic.php?p=683105#683105 Здравствуйте! Сотрудник, директор - нерезидент, поэтому ИТД заключается на один год. Вот пришло время заключить новый договор. Получается, что на енбеке старый договор прекращает действовать и регистрируем новый? Кроме того, в базе 1С оформить увольнение и снова принятие на работу со всеми сопутствующими документами, как, например, расчет компенсации при увольнении? |
Автор: | vbnz |
Добавлено: | #2  Вт Дек 19, 2023 16:20:54 |
Заголовок сообщения: | |
просто заключите Д/С и продлить срок на неопределенный (например) |
Автор: | Ludmila |
Добавлено: | #3  Ср Дек 20, 2023 10:43:58 |
Заголовок сообщения: | |
Они уже заключили новый договор. Как я поняла, для нерезидентов срок определяется по РВП, что ли (( И вот я не знаю, как быть: это же не новый работник, но по логике надо всё, как с увольнением и приемом на работу делать :unknown: |
Автор: | Ведмедев | ||
Добавлено: | #4  Ср Дек 20, 2023 10:52:26 | ||
Заголовок сообщения: | |||
Зачем, заходите в договор жмакаете кнопочку редактировать и меняете условия договора на неопределенный срок. Там же в енбеке добавляете доп соглашение и всё. |
Автор: | Ludmila |
Добавлено: | #5  Ср Дек 20, 2023 14:45:03 |
Заголовок сообщения: | |
ну если бы это от меня зависело, я бы так и сделала, но они составили новый договор, просто уведомили меня об этом, и попросили подтверждение, что новый договор зарегистрирован на енбеке на енбеке я уже старый закрыла по истечении срока и оформила новый меня больше интересует момент с приказами "увольнение/прием на работу", с расчетами и начислениями при увольнении, если всё же нужно уволить :palm: |
Автор: | Ведмедев | ||
Добавлено: | #6  Ср Дек 20, 2023 20:19:01 | ||
Заголовок сообщения: | |||
Да, по истечению срока действия договора. Начислить компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск и выплатить. |