» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Как посчитать количество рабочих дней в месяце где есть выходной день за счет работодателя

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: Гульбанум76
Добавлено: #1  Ср Дек 25, 2024 10:30:02
Заголовок сообщения: Как посчитать количество рабочих дней в месяце где есть выходной день за счет работодателя
ТОО на ОУР организовал работникам выходной день 31 декабря. Рабочих дней получилось 20 дней. Как посчитать заработную плату работника за один день ? Оклад делить на 20 дней фактически отработанных или на 21 день по производственному календарю ?
Автор: Ведмедев
Добавлено: #2  Ср Дек 25, 2024 10:51:24
Заголовок сообщения:
Гульбанум76 говорит:
Оклад делить на 20 дней фактически отработанных или на 21 день по производственному календарю ?

как то странно работодатель всех поздравил с наступающим НГ. Грубо говоря всех послал в отпуск без сохранения заработной платы.

Обычно практикуется в таких случаях просто проставление 8-к, а на самом деле никто не работает.
Автор: Ведмедев
Добавлено: #3  Ср Дек 25, 2024 10:52:35
Заголовок сообщения:
Гульбанум76 говорит:
Как посчитать заработную плату работника за один день ?

а для чего это Вам, не раскрыта суть вопроса.
Автор: Гульбанум76
Добавлено: #4  Ср Дек 25, 2024 11:25:33
Заголовок сообщения:
Работник отработал месяц не полностью , был в отпуске до 05 декабря. Теперь вопрос как ему посчитать зарплату , например 200000/21*отработанные дни (это по производственному календарю) или 200000/20*отработанные дни (это по приказу рабочие дни).
Автор: Гульбанум76
Добавлено: #5  Ср Дек 25, 2024 11:59:12
Заголовок сообщения:
Ведмедев говорит:
Обычно практикуется в таких случаях просто проставление 8-к, а на самом деле никто не работает.

Так зарплата выплачивается в полном объеме , просто выходной. Поэтому у меня и возник этот вопрос.
Автор: NatalyaV
Добавлено: #6  Ср Дек 25, 2024 17:27:05
Заголовок сообщения:
Гульбанум76 говорит:
Так зарплата выплачивается в полном объеме , просто выходной

Значит остальные, кто проработал весь месяц получают полный оклад?
Гульбанум76 говорит:
Теперь вопрос как ему посчитать зарплату , например 200000/21*отработанные дни (это по производственному календарю)

Считаю это верный вариант.
Автор: Ведмедев
Добавлено: #7  Пт Дек 27, 2024 15:28:46
Заголовок сообщения:
если у вас всех отпустили 31 декабря и решили этот день всем оплатить, то почему вы не хотите ему платить за этот день?

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ