Сроки представления:
до 15 января: 400.00, 421.00
до 20 января: 320.00/328.00 (импорт в декабре)
до 20 января: 851.00 (договор с декабря), 870.00 (разрешит.док.за декабрь)
до 20 января: 101.01 АП по КПН за 2025г. расчет до сдачи декларации
Сроки уплаты:
до 20 января:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в декабре (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за декабрь)
до 27 января:
- АП по КПН за январь (ф.101.01);
- ИПН, ОПВ, СО, СН, ОППВ, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за декабрь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в декабре)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2024 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 9,5%, СО 3,5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 1,5%, ЕП 21,5%
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23%
с 1 января 2024: МРП 3 692, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 51 688
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
Пределы для СНР в 2024 г.: патент 13 025 376, упрощенка 88 748 296, упрощенка с ТИС 258 617 216, фиксированный вычет 532 327 328, розничный налог 2 215 200 000.
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для НДС в 2024 г.: для всех 73 840 000, для упрощенки с ТИС 458 487 328
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Базовые ставки НБ РК: с 22.01.24. 15,25; с 26.02.24. 14,75; с 03.06.24. 14,5; с 15.07.24. 14,25; с 02.12.24. 15,25 Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Как подсчитать расчётный период для начисления компенсации если рабочий-почасовик?
|
Даночка
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#1 Вт Мар 17, 2009 13:16:50
|
Сообщить модератору
|
|
Подскажите, как подсчитать расчетный период для компенсации, если работник-почасовик.Отработал в декабре 2008-20часов, ЗП-9000,
в январе-22 часа.ЗП-9900.
СЗП=9900+9000/42часа=450тенге.
Принят на работу 01,12,2008г., уволен 31,01,2009г.Как расчитать количество дней компенсации?
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Вт Мар 17, 2009 16:29:26
|
|
|
Отработал получается дек-янв=2 месяца, а ск-ко у Вас положено за 12 мес?
Если 24 дня, то ему положено 4дня, отсчитайте со следующего рабочего дня после дня увольнения 4 календарных дня, рабочие дни пришедшиеся на это время и оплачивайте по 450 тенге.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Даночка
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#3 Вт Мар 17, 2009 16:40:08
|
Сообщить модератору
|
|
За 12 мес.положено 24 дня.Получается надо умножить часовую среднюю ЗП на рабочие дни? Мне кажется нелогически получается.
Если у нас оклад, то понятно, среднедневную ЗП умножаем на количество рабочих дней положенного отпуска.
Или дни перевести в часы, исходя, что рабочий день -7 часов? Фактически работник работает всего 2-3 часа в день, а компенсацию мы выплатим за 3дня*7часов=21 час. 21*450=9450-компенсация?
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Вт Мар 17, 2009 17:39:31
|
|
|
Из постановления о правилах исчисления средней ЗП:
8. Средний дневной (часовой) заработок во всех случаях определяется путем деления суммы начисленной заработной платы в расчетном периоде на количество рабочих дней (часов), исходя из баланса рабочего времени, соответственно, при пятидневной или шестидневной рабочей неделе.
Откуда взяли что расчет идет из часов? Учитывается раб.день.
Я не так Вас поняла(думала что проставлены дни а не часы), Вам нужно расчитать так:
декабрь 9000 за ск-ко раб.дней?
январь 9900 за ск-ко раб.дней?
Потом =9900+9000/к-во дней = ср\дневная ставка.
Вот и делаете 3 дня*ставку.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#5 Вт Мар 17, 2009 17:45:18 Сказали Спасибо❤
|
|
|
Даночка
В брошюре Труд-Зарплата-Пенсия №31 за ноябрь 2008 г. есть пример расчета отпускных при почасовой оплате. Привяжите его к 2009 г.
Добавлено спустя 2 минуты 1 секунду:
Даночка
Если у Вас нет, я отсканирую и выложу
Добавлено спустя 27 минут 26 секунд:
Даночка
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Даночка
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
#6 Вт Мар 17, 2009 20:28:37
|
Сообщить модератору
|
|
Спасибо за пример.
Я думаю надо сделать так.
1.СЗП=9900+9000/42часа=450тенге.
2.За 2 месяца положено 4 раб.дня и при отсчете со 2,02,получается 3 раб.дня.
3.166,5/29,33=5,67- количество рабочих часов, приходящихя на один кал.день
4. 5,67*3=17,01-количесвто рабочих часов, подлежащих оплате.
5.17,01*450=7654,5-сумма компенсации.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#7 Вт Мар 17, 2009 21:08:32
|
|
|
| Даночка говорит: |
|
2.За 2 месяца положено 4 раб.дня и при отсчете со 2,02,получается 3 раб.дня. |
4 календарных дня, опечатка 
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
Даночка
Нерезидент Баланса
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера. 2006-2025 Hosting hoster.kz
|
Правила
Регистрация
Вход
Личные письма
RSS
В борьбе за грамотность: Налогообложение; Упрощенная декларация; Сдать, а не "здать"; Передать документы с нaрочным, нарочно ‐ это совсем другое значение.
